La acusada, que fue nombrada como la Mujer de Negocios del Año por la Cámara de Comercio Hispana del Gran Austin en 2013, supuestamente saboteó y controló la capacidad de sus empleados para trabajar legalmente en los EE.UU., les obligó a aceptar salarios bajos o incluso no les pagó.
El procurador general de Texas, Ken Paxton, presentó una acusación contra Adriana Rodríguez, fundadora y propietaria de Austin Eco Bilingual School.
Según la acusación, los trabajadores inmigrantes fueron atraídos a Texas con promesas de conseguir un estatus legal, un salario decente y una carrera gratificante.
Pero en cambio “fueron víctimas de un empleador sin escrúpulos que los traficaba para su trabajo”.
La mujer, les habría amenazado con la deportación y que los separarían de sus hijos sino continuaban trabajando, detalla en un comunicado la oficina de Paxton.
Empleados bajo control
La acusación asegura que Rodríguez mantuvo a sus víctimas calladas y bajo control.
Lo anterior, incluso a veces los obligó a esconderse en los armarios o huir cuando llegaban los inspectores de licencias de cuidado infantil.
La hispana también habría evitado que sus empleados presentaran quejas a las autoridades destacando sus conexiones con funcionarios de alto rango.
”Soy una persona muy importante y puedo destruirte cuando quiera”, asegura la demanda, que Rodríguez decía a las víctimas.
La investigación de Paxton contra Rodríguez y las condiciones de laborales de las sedes de la escuela comenzó desde el año pasado.
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